Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.  

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH. 

Audrey, Directrice de secteur, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Responsable de Développement en CDI sur l'agence de Douai spécialisée automobile.

Ton quotidien :

• Développer le chiffre d’affaires et la rentabilité des comptes clients

• Créer une synergie efficace avec les membres de l’équipe 

• Assurer l’interface avec le service R.H et les Directions de nos clients (recrutement, formation, intégration, sécurité …)

• Identifier tous les moyens et solutions nécessaires pour gagner en efficacité et en productivité 

• Garantir la continuité et la qualité de service délivrée aux clients et salariés intérimaires 

• Proposer des solutions d’amélioration continue et identifier les besoins nouveaux ou additionnels (solution en recrutement CDD/CDI, CDI-I, formations…)

• Formation supérieure Bac +2/3 minimum

• Expérience de 5 ans minimum en management (poste Responsable Agence Travail Temporaire ou RRH)

• Approche complète et opérationnelle de la gestion des RH, de l'amélioration continue et du développement qualité en milieu XXX (exemple :  industriel et/ou logistique)

• Leadership et sens de l’organisation

• Aisance relationnelle et sens du service

• Esprit entrepreneurial et capacité à détecter des opportunités commerciales

• Optimisme et agilité