Chargé de recrutement en cabinet (H/F) - Rennes (35)

  • Stage, 4-6 mois
  • Temps plein
  • Expérience : pas de préférence
  • BUT, Licence, Bac+3
  • Assistant de recherche H/F

REJOINS L’AVENTURE MANPOWER EN STAGE !


A propos de nous

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. 

En tant que stagiaire Manpower, tu intègres pleinement l’équipe et participes à nos projets tout en apprenant un métier.

Chaque année, plus de 600 stagiaires bénéficient d’un accompagnement personnalisé de la part de tuteurs et de managers engagés, pour apprendre, progresser et construire leurs premières expériences professionnelles.

Ton quotidien chez nous :

  • Conduire des recherches approfondies sur les jobboards et les réseaux sociaux,
  • Identifier les profils de candidats correspondant aux besoins de nos clients,
  • Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils,
  • Préparer des synthèses pour nos Chargés de recherches et Consultants en recrutement.

A propos de vous

Ce que nous recherchons :

  • Une passion pour le recrutement et la recherche de talents.
  • L’envie de contribuer activement à la croissance de l’entreprise.
  • De l’enthousiasme pour un rôle clé dans l’équipe, avec des missions de Web tracking et Digital Sourcing
  • De formation bac +3 minimum, ta personnalité fait la différence. 

Tu es notamment reconnu(e) pour les qualités et compétences suivantes :

  • Aisance relationnelle
  • Curiosité
  • Travail en équipe
  • Sens du service
  • Anticipation
  • Dynamisme
  • Maîtrise des outils informatiques et base de données
  • Capacités rédactionnelles (bonne maîtrise des écrits professionnels)

Les petits plus Manpower ?

  • Une vraie immersion : tu es responsabilisé(e) sur des missions concrètes et impactantes.
  • Un cadre formateur : formation à nos outils, méthodologies et accompagnement terrain pour t'aider à progresser.

Compétences

Capacités rédactionnelles
Sourcing
Préqualification téléphonique
Web Tracking

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Manpower, c'est le choix d'un environnement stimulant où l'innovation, la diversité et l'expertise se rencontrent. Nous offrons bien plus qu'un poste : une opportunité d'évoluer dans un cadre bienveillant, avec des projets qui ont un véritable impact sur le monde du travail. En intégrant notre équipe tu bénéficies de : • Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation continue pour renforcer tes compétences, • Des perspectives d'évolution avec des opportunités de carrière à la hauteur de tes ambitions, • Un package attractif incluant des primes, 23 JRTT, un PERCOL, des titres-restaurant, un CSE, ainsi qu'une mutuelle santé et une couverture prévoyance (hors stage). Nous nous appuyons également sur des standards Clarity, Care et Grow pour te garantir une expérience professionnelle de qualité. Ces principes sont au coeur de notre démarche pour créer un environnement où la transparence, le bien-être et l'évolution sont des priorités.

Le processus de recrutement

Quelles sont les étapes ? • Postule à l'offre qui te fait rêver • Echange par téléphone avec le recruteur • Rencontre en visio ou en présentiel ton manager et le service RH Notre offre est handi-accueillante, embrassant la diversité des talents !

Frédéric SEGUY

Directeur des Ressources Humaines